华为：老员工2018年人均分红至少能拿3百万

在华为工作是出了名的辛苦，不过任正非却让这些员工的付出都变的有意义，因为这家公司的理念是全员持股（任正非在这家公司只有1%左右的股份），最后大家一起分红，干的越多拿到的也就越多。

之前曾有华为员工透露，任正非在给员工薪酬上很大方，比如2017年华为员工的平均薪酬约70万，除了薪酬，华为内部每年还有分红，分红根据员工持股多少来定，而内部员工也是有相应的等级，比如从13级到23级，其中18级以上属于管理层，能达到这个级别，年薪基本都在百万以上，算上分红就更多了。

对于2018年的华为，有员工曾表示，一些老员工能轻松拿到300万的分红，主要是去年华为的营收创了新纪录，其总营收是1085亿美元，约合人民币7315亿元左右，如果他们能拿出一半以上分红的话，已经是非常多了。

作为对比，华为官方公布的2017年度销售收入为6036亿人民币，净利润增长28%至475亿元人民币。有华为员工按照2017年的分红算（2017年工会虚拟受限股每股预测收益约为2.83元，每股现金分红为1.02元/股。），20级的管理层老员工，大概有100万虚拟股，至少分红近300万元。